格隆汇4月22日|谷歌表示，将取消美国供应商和人力资源公司向员工支付至少15美元每小时工资并提供健康保险和其他福利的要求。总谷歌发言人表示，取消2019年政策以及限制临时工和供应商访问内部系统等其他措施，旨在遵守与临时工相关的美国和全球不断变化的劳动法规。该发言人表示：这些更新使我们与其他大公司保持一致，并只是澄清谷歌不是、也从来不是我们供应商员工的雇主。此前，美国国家劳工关系委员会在一月份裁定，谷歌是人才派遣公司CognizantTechnologySolutions提供的员工的所谓联合雇主，必须与工会进行谈判。谷歌正在对该决定提出上诉。