《经济通通讯社28日专讯》虽然美国联储局把就业市场的空缺职位，视为判断通胀水平的关键数据，但外电引述人力调研公司报道指出，美国劳动力市场充斥「幽灵」岗位，令质疑美国政府「职位空缺和劳动力流动调查」(JOLTS)的真实性。

人力调研公司RevelioLabs指出，官方数据显示美国目前大约有900万个空缺岗位，但一些求职者指出，有相当一部分空缺职位，雇主们会以各种各样的理由，并不会真的去填满。

调查显示，许多行业的「幽灵」职位，比新冠疫情前多出了一倍，而目前市面上挂出的空缺职位大概只有约一半会被填上。有猎头公司人士指出，有时候一家企业提前贴出岗位，只是为了建立一个求职者库。

报道指，如果联储局依赖一项可能脆弱的统计数据，那永远无法探测到劳动力市场的真正情况。