《经济通通讯社28日专讯》建造业议会主席何安诚接受《港台》访问时形容，不能回避输入劳工的议题。他举例指，10年建屋目标后5年才有较多单位使用组装合成法兴建，而未来10年的总房屋供应目标约46万个单位，现时业界仍欠缺大量工人。何安诚亦认为，由大湾区输入劳工，外劳可以即日来回香港方法值得研究。

*劳顾会:现时的补充劳工计划行之有效*

早前有消息指，政府计划准许建造业及运输业，毋须经现行的补充劳工计划输入外劳。劳顾会雇员代表谭金莲认为，现时的补充劳工计划行之有效，若有行业有短期需要，可以加大限额、压缩劳顾会审批过程，而非「另起炉灶」。她批评政府亦未曾就建造业或运输业输入外劳问题接触过雇员代表。

岭南大学社会学及社会政策系助理教授欧阳达初则忧虑，未来有企业会滥用输入外劳机制，动辄就指不够人手向政府施压，要求增加输入外劳名额。

*劳工处:政府会审慎考虑持份者意见*

劳工处回应指，有关输入劳工的具体安排及措施，政府会审慎考虑持份者的意见、评估有关建议的可行性，以及可能带来的影响。政府亦高度重视劳顾会作为劳工事务的三方协商平台，并会继续就输入劳工事宜与劳顾会保持沟通。

行政长官李家超在早前表明，最迟在年中发表研究建造业及运输业人力需求的整体策略。建造业议会在今年2月发表人力报告，推测业界由今年欠缺1万人，到2027年会欠缺4万人，部分工种会出现25%或以上的人手短缺，达到严重程度，包括混凝土和灌浆工、棚架工等。