新华报业网讯江苏盛安传动股份公司位于盐城市国家高新区张庄园区，主要从事研发、设计、生产和销售硬齿面高精度齿轮，产品应用于汽车、工程机械、新能源、纺织机械、农业机械等领域。公司成立于2002年，注册资本10920万元，现有员工319人。2021年实现销售2.3亿元，税收1600万元。公司于2019年获盐城市科技小巨人企业认定，2022年获批国家级专精特新“小巨人”企业。江苏盛安传动股份公司核心产品不断增多，市场占有率不断扩大，销售税收逐年递增，专业化能力稳步提升、社会影响力日益凸显。公司形势一片大好，其内在动力是用好用活企业高管、高层次人才、高技能人才“三支队伍”。

企业高管是公司的核心员工组成，他们各司其职，各有所长，是企业保持核心稳步发展的根本命脉。盛安传动股份公司在市场营销、技术研发、生产管理、品质管理、材料采购等诸多关键的经营环节均打造了一支忠诚可靠、专业过硬的人才团队，团队成员服务公司的年限大多在8年以上，同行业工作经验平均约15年，均长期专注于齿轮行业，成为公司赢得市场的核心竞争力。公司实行股改政策，吸收多名员工成为公司股东，实现团队成员自身奋斗价值与公司利益的更深层次结合，进一步增强了公司团队成员凝聚力和战斗力，为企业快速发展奠定基础。

高层次人才是行业的领军人才，公司发展的根本在于技术，技术改革的根本在于人才。盛安传动股份公司注重人才工作，对引进人才充分信任、充分尊重、充分善待，在工作中赋予人才发挥空间、在生活中给予人才来盐保障。公司与浙江大学朱位秋院士团队、重庆大学朱才朝教授团队、哈尔滨工业大学陈照波教授团队、哈尔滨理工大学于广滨教授团队长期合作研发项目。近5年公司研发投入近4000万元，让高层次人才能够以企业为依托，静下心来做学问、搞研究，多出成果，助推企业产品转型升级。近5年获批市领军人才项目资助3项，柔性引进俄罗斯工程院院士1人，授权专利数36件，其中发明专利5件。

高技能人才是在生产一线，熟练掌握专门知识技术，具备精湛的操作技能，具有丰富工作实践的人才，他们是研发团队的重要成员，是公司产业转型升级、技术进步的主力军。盛安传动股份公司注重对高技能人才的培养和激励，制定了《公司内部研发人员绩效考核制度》，现有中、高级技术职称人员35名，人才专业涵盖机械、液压、材料、流体力学、动力学、质量控制、设备工艺等，为公司专注于细分市场提供人才支撑。