4月27日，光峰科技(688007.SH)发布了2021年度财报，财报显示，2021年，光峰实现整体营收25亿元，同比增长28%;归母净利润为2.3亿元，同比增长105%;扣非归母净利润为1.2亿元，同比增长208%;整体毛利率34%，同比增加5个百分点。

剔除股份支付的影响后，净利润表现更为突出。财报显示，为重点激励对公司未来新增长曲线起重要作用的核心人员，公司在2021年推出了两期限制性股票激励计划，股份支付费用为6334万元，较上年同期大幅增加4276万元。剔除股份支付的影响后，归母净利润为2.8亿元，同比增长109%。剔除股份支付影响后的扣非归母净利润为1.6亿元，同比增长178%。

对于公司在2022年的发展规划，光峰科技创始人、董事长兼CEO李屹在财报中表示：“2022年，对于光峰，是一个全新的开端。为了让光峰再次迎来‘爆发’，我们确立了四大举措：一是升级产品力，要对市场需求保持充分敏感，同时推动极致降本，进而打造出更多的爆款;二是持续推进人才梯队年轻化建设和变革激励机制，让更多年轻的优秀管理人才和专业人才脱颖而出，从而提升团队战斗力。三是创新合作模式，与各领域内的头部客户合作，快速抢占新市场。四是保持破局者的敏锐，时刻对新兴市场机会保持足够的嗅觉，实现快速破局。”